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- Banco é condenado em ação civil pública por suprimir intervalo intrajornada dos funcionários
- Justiça nega uso de geolocalização de pedreiro para comprovação de vínculo
- PL na Câmara pretende incluir na jornada do funcionário o tempo gasto em condução para o local de trabalho
- Rede de farmácias pagará em dobro a farmacêutica por trabalho aos domingos
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Arquivo do Autor: MobPonto
Bancária demitida por justa causa por praticar crossfit durante auxílio-doença é reintegrada
A Primeira Turma do Tribunal Superior do Trabalho rejeitou examinar um recurso do Banco Bradesco S.A. contra a reintegração de uma escriturária dispensada por justa causa porque, durante auxílio-doença, postou fotos em redes sociais em que praticava crossfit, modalidade de … Continue lendo
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Banco é condenado em ação civil pública por suprimir intervalo intrajornada dos funcionários
A Segunda Turma do Tribunal Superior do Trabalho reconheceu o direito à reparação de danos a empregados do Banco do Brasil que tiveram suprimido o intervalo intrajornada mínimo de uma hora nos dias em que a jornada de trabalho ultrapassou seis … Continue lendo
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Justiça nega uso de geolocalização de pedreiro para comprovação de vínculo
A 1ª turma do TRT da 18ª região indeferiu solicitação de pedreiro que pretendia obter, junto a operadora de telefonia, dados de geolocalização de seu celular para comprovar vínculo empregatício e jornada de trabalho com empresa de engenharia. O colegiado … Continue lendo
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PL na Câmara pretende incluir na jornada do funcionário o tempo gasto em condução para o local de trabalho
O Projeto de Lei 236/25 determina que o tempo gasto na ida até o trabalho e na volta para casa em condução fornecida pelo empregador será computável na jornada de trabalho do empregado, desde que o local de trabalho seja … Continue lendo
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Rede de farmácias pagará em dobro a farmacêutica por trabalho aos domingos
A 7ª turma do TRT da 3ª região manteve a condenação da Raia Drogasil ao pagamento em dobro dos domingos trabalhados por farmacêutica, devido ao descumprimento da folga quinzenal obrigatória prevista no art. 386 da CLT. O colegiado seguiu o … Continue lendo
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Mulheres tem direito ao descanso semanal remunerado, preferencialmente aos domingos
O direito ao descanso semanal remunerado, preferencialmente aos domingos, é um direito fundamental previsto no art. 7º, XV da CF/88, em que “São direitos dos trabalhadores urbanos e rurais, além de outros que visem à melhoria de sua condição social: … Continue lendo
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Baseada em convenção da OIT, gerente dispensada por justa causa receberá férias proporcionais
A Segunda Turma do Tribunal Superior do Trabalho decidiu que uma empregada demitida por justa causa poderá receber férias proporcionais. A decisão teve como base a Convenção 132 da Organização Internacional do Trabalho (OIT), ratificada pelo Brasil, que garante a … Continue lendo
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Analista de sistemas que ficava com celular e notebook de banco durante plantão receberá por horas de sobreaviso
A Primeira Turma do Tribunal Superior do Trabalho reconheceu como de sobreaviso o período em que um analista de sistemas do Itaú Unibanco S.A. cumpria escala de plantão, fora do ambiente de serviço, com celular e notebook oferecidos pela empresa. … Continue lendo
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Sem prova de desvio, banco não consegue reverter reintegração de empregado demitido por justa causa
A Subseção II Especializada em Dissídios Individuais (SDI-2) do Tribunal Superior do Trabalho rejeitou recurso do Banco do Brasil S.A. para anular decisão que determinou a reintegração de um empregado que teve a justa causa revertida por falta de provas … Continue lendo
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MobPonto inova com o reconhecimento facial para registro do ponto
O sistema MobPonto, ferramenta amplamente reconhecida por sua eficiência na gestão de ponto eletrônico, dá um importante passo em direção à modernidade ao integrar a tecnologia de reconhecimento facial para o registro de ponto dos funcionários. Esta novidade visa proporcionar … Continue lendo
Publicado em MobPonto na Mídia
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