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Trabalho híbrido: alta no modelo aquece o cenário de empresas de coworking

Em março de 2020, o Brasil iniciou uma longa série de medidas restritivas na tentativa de conter o avanço da Covid-19. A pandemia havia chegado ao País com força, obrigando muitas empresas a estabelecer o home office como o regime momentâneo de trabalho, para garantir a segurança de seus funcionários. Tecnologias e equipamentos tiveram que ser adaptados ao novo esquema, assim como as reuniões, que passaram a ser virtuais. Esse contexto de preocupação acabou avançando por vários meses, por conta das novas ondas de Covid-19. Com o avanço da vacinação, no ano passado, as empresas começaram a retomar o trabalho presencial, porém, de forma diferente. Muitas delas acabaram apostando em … Continue lendo

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Sete em cada dez funcionários preferem o trabalho híbrido ou presencial

Um levantamento divulgado na última terça-feira (01) revelou que 7 em cada 10 funcionários de pequenas e médias empresas (PMEs) do Brasil preferem retornar ao trabalho presencial ou híbrido após o fim da pandemia de covid-19. Cerca de 16% dos funcionários das PMEs estão divididos entre remoto e presencial e outros 11% preferem continuar somente em home office. As informações constam no estudo “Impacto da Covid-19 na cultura e operação das PMEs brasileiras”, desenvolvido pela agência de comunicação Edelman e encomendado pela Microsoft Brasil. Apesar de constar a opinião de funcionários, a pesquisa ouviu somente proprietários, parceiros e diretores de mais de 300 PMEs. Quem mais prefere o trabalho presencial, … Continue lendo

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